“2024年，通过强化政策性岗位保障，统筹公务员、选调生招录和事业单位、国有企业招聘，落实‘三支一扶’计划、大学生志愿服务等项目，预计提供就业岗位8200个。”1月24日下午，在青海省十四届人大二次会议举行的以“实干筑就新青海”为主题的新闻发布会上，青海省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长郭广霞说。
据郭广霞介绍，2024年，我省“稳岗就业工程”主要通过强化政策性岗位保障，统筹公务员、选调生招录和事业单位、国有企业招聘，落实“三支一扶”计划、大学生志愿服务等项目，预计提供就业岗位8200个。聚焦产业“四地”建设、数字经济、生物制药、科技创新等重点产业发展，开展重点企业、重点项目用工服务保障工作，举办“就业援助月”“春风行动”“校园专场招聘”等招聘活动200场次。发挥就业促进议事协调机制作用，抓好就业援助帮扶，开展补贴性职业技能培训9万人次，实现全省城镇新增就业6万人，农牧区劳动力转移就业106万人次。
今年，青海省人社部门通过实施智慧信息赋能、就业服务增效、职业技能提升、社会保障筑基、人才人事支撑、劳动和谐共促等六项工程，构建“青海e就业”工作品牌，进一步强化就业信息全口径数据支撑，提升基层公共就业服务能力，打造品牌创建示范样板，努力形成全省“大就业”工作格局。并组织“大中城市联合招聘高校毕业生”“央企面向青海高校毕业生”等专场活动，实施2024年度“三支一扶”计划，多渠道促进高校毕业生就业创业。加强城乡困难人员就业帮扶，持续推进实施“城暖农民工”、脱贫劳动力、边缘易致贫人口稳岗就业行动，全面落实就业援助政策措施，确保困难群体就业稳定。印发全省2024年公共就业服务专项活动总体实施方案，进一步加强政策宣传，强化要素保障，细化工作举措，以“春风行动”“就业援助月”“金秋招聘月”等活动为载体，持续提升就业服务的精准性、有效性。持续性加强高技能人才培育，完善技能人才评价制度，规范社会化职业技能等级认定管理，广泛开展职业技能竞赛活动，组织2024年青海省职业技能大赛，促进形成技能就业、技能成才、技能报国的时代新风。
同时，抢抓节后企业复工复产和农民工集中外出务工的有利时机，按时序组织开展重点企业用工服务保障、农民工“点对点”输送、东西部劳务协作、海西枸杞采摘劳务对接等特色活动。发挥发改、住建、水利、交通、乡村振兴等行业部门实施项目带动就业作用，通过重点企业吸纳一批、“点对点”返岗输送一批、东西部协作跨省输出一批、劳务品牌就近带动一批、海西枸杞采摘劳务对接一批、“以工代赈”“帮扶车间”项目帮扶一批等“六个一批”活动，稳步提升农牧区劳动力转移就业质效。
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