10月12日，青海省退役军人事务厅联合青海省人力资源和社会保障厅、青海省军区政治工作局举办“戎归逐梦路 展翅新青海——2025年青海省退役军人及随军家属就业秋季专场招聘会”。
此次专场招聘会聚焦退役军人及随军家属的就业需求，精心组织120家优质用工企业参与，涵盖新能源、酒店服务、教育培训、物流运输、医疗健康等多个重点行业领域，提供就业岗位3262个。
为提升招聘服务效率与覆盖面，本次招聘会创新采用“线上+线下”双轨模式。线下招聘会现场不仅设置企业招聘专区，还安排专人提供就业政策解读、金融服务等，帮助退役军人及随军家属清晰了解岗位要求、薪资待遇，精准匹配就业方向。
招聘现场供需两旺，百余家企业的招聘展位整齐排列，形成一条条“就业长廊”。展位前聚集着前来咨询的求职者，他们认真阅读招聘简章，不时与同伴低声交流。“我比较关注技术性的岗位，看了几家企业还不错，薪资待遇方面，企业提供的工资在5000元至7000元之间，这对我现阶段来说，是很不错的。”退役军人李生君在一家企业的展位前与招聘负责人交谈。
招聘现场设有各类政策咨询服务区，工作人员耐心讲解政策。“您可以把部队获得的嘉奖写进简历，这些都是企业看重的亮点。”就业咨询处工作人员指导退役军人填写简历。
“我们特别看重退役军人吃苦耐劳的精神和团队协作意识。今天上午收到的十几份简历中，一半以上是退役军人。招聘效果还不错，近期就会安排应聘者参加面试。”一家商贸公司人事部工作人员说。一家物资企业的负责人表示，退役军人经过系统训练，组织纪律性强，执行力高，这些都是企业非常需要的人才素质。
在青海顺丰速运有限公司的招聘展位上，列出多项为退役军人量身定制的岗位。现场的招聘负责人表示，公司中的退役军人员工普遍表现出高度的责任心和应急处置能力，公司也会在逢年过节的奖励中照顾退役军人职工。
本次招聘会共达成就业意向1167份，其中退役军人293人，线上线下吸引万余名求职者。
（来源：西海都市报）
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