9月29日，随着上新庄镇第四届人民代表大会第一次会议胜利闭幕，湟中县2016年乡镇换届工作圆满收官，全县15个乡镇党委、人大、政府班子的163名提名人选全票或高票当选。
全县15个乡镇共选举产生乡镇党委、人大、政府领导班子成员163人，乡镇领导班子成员平均年龄40.9岁，其中32岁以下的23名，占14.1%；大学以上学历127名，占77.9%；大专学历33名，占20.2%。女干部28名，占17.2%；少数民族干部36名，占22.1%。与上届相比，乡镇班子中30岁左右的干部增加了8名，妇女干部增加了10名。新提任的43名干部中，有34名干部长期在乡镇工作或有乡镇工作经历，占提任干部的79%。同时，湟中县选拔乡镇事业编制干部19人、具有大学生村官经历的干部3人、优秀村党支部书记2人等“三类人员”共24人到乡镇领导岗位上工作。
今年以来，湟中县把乡镇领导班子换届工作作为重中之重，把坚持党的领导贯穿乡镇领导班子换届工作全过程，加强组织领导，扩大学习宣传，责任落实零死角；树立鲜明导向，科学选人用人，着眼于选优配强乡镇领导班子，将选出好干部作为换届的核心任务，坚持好干部“五条标准”选配乡镇班子，树立了“德才兼备、注重基层、崇尚实干”的用人导向；坚持从严把关，规范工作程序，坚持把严格换届程序作为乡镇领导班子换届的核心关键，严把代表推选、推荐考察和会议程序“三个关口”，确保了执行政策零差错；通过“严密组织、严明纪律、严格监督、严肃问责”四项措施，加强风气监督，违纪问题零容忍，营造了风清气正的换届环境。
湟中县2016年乡镇换届工作实现了“绘出好蓝图、选出好干部、配优好班子、换出新面貌”目标，为全县顺利完成“十三五”规划和全面建成小康社会提供了坚强的组织保障。换届后，湟中县乡镇领导班子结构明显优化，乡镇发展思路更加清晰，新一届党委班子踌躇满志、意气勃发，真正换出了干劲、换出了活力、换出了精气神，为实现全县“十三五”奋斗目标充实了力量、积攒了人气，脱贫奔小康号角愈加响亮。（佘超龙）
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